Eine Gruppe älterer Menschen sitzt an einem Tisch und isst und trinkt, während eine Frau daneben steht und einem von ihnen mit einer Tasse hilft. Auf dem Tisch stehen Speisen, Getränke und Dekorationen.

Martinsfest im Genossenschaftshaus

Da soll noch einer sagen, nur Kinder hätten Spaß am Singen anlässlich von Sankt Martin … weit gefehlt! Auch die mehr als zwanzig Senioren aus der Siedlung Goudastraße, die Mitte November in den mit Lampions geschmückten Veranstaltungsraum im Genossenschaftshaus gekommen waren, stimmten gern das traditionelle Lied vom heiligen Martin von Tours an. Und als Zugabe schallte noch ein kräftiges „Ich gehe mit meiner Laterne“ durchs Haus.

Unsere Seniorenbetreuerin Petra Klinkner hatte zusammen mit dem Team Sozialarbeit, Julia Horsch und Silke Giertz, zum Martinsfest eingeladen. Nach einem Schluck Glühwein oder alternativ Kinderpunsch gab es für die Gäste eine leckere Gulaschsuppe vom Metzger. Ilse Forst, seit rund siebzig Jahren Mitglied der Spar- und Bauverein Solingen eG, freute sich über die willkommene Abwechslung: „Solche Veranstaltungen darf es gern öfters geben. Schön, wenn man bekannte Gesichter sieht und sich beim gemütlichen Beisammensein austauschen kann!“

Werner Rottinghaus sowie seine Tischnachbarin Marianne Schulz wohnen auch schon mehr als zwanzig Jahre in der Siedlung. Sie engagieren sich unter anderem beim Chor, der sich regelmäßig montags im Bewohnertreff Unnersberg trifft. „Wir haben eine tolle Keyboard-Spielerin, die uns tatkräftig unterstützt“, berichtet Werner Rottinghaus. Das Repertoire des rüstigen Senioren-Chores: Schlager aus den 1950er und 1960er Jahren sowie aktuelle Lieder etwa von der Gruppe Santiano. Interessenten seien sehr willkommen, berichteten die beiden, man möge einfach montags um 15 Uhr in der Goudastraße 34 vorbeikommen.

Ebenfalls im Bewohnertreff Unnersberg kommen regelmäßig auch Helmut Knecht und Rudolf Mielnitz zusammen, alle 14 Tage mittwochs, zum Skatspielen. Sie tauschten beim Martinsfest Neuigkeiten mit den anderen Genossenschaftern aus, unter anderem auch zu ihren Erfahrungen mit dem „Enkeltrick“ – dass sie immer wieder Anrufe von Betrügern erreichen, die es auf ihr Geld abgesehen haben. „Am besten man legt direkt auf“, betont Helmut Knecht.

Nach zwei Stunden ging ein schöner Nachmittag im Genossenschaftshaus langsam zu Ende. Zu Hause konnten dann noch die leckeren Weckmänner genossen werden, die alle Gäste geschenkt bekommen hatten.

Eine Gruppe älterer Menschen sitzt an einem Tisch und isst und trinkt, während eine Frau daneben steht und einem von ihnen mit einer Tasse hilft. Auf dem Tisch stehen Speisen, Getränke und Dekorationen.
Nahaufnahme einer leuchtend orangefarbenen Papierlaterne, die zwischen blauen Laternen mit Sonnen- und Sternmotiven hängt, im Hintergrund sind einige schlichte weiße Laternen zu sehen.
Ältere Menschen sitzen an einem langen Tisch, lächeln und unterhalten sich, während über ihnen bunte Papierlaternen hängen. Auf dem Tisch stehen Tassen, Flaschen und Dekorationen aus Herbstblättern. Helles Tageslicht durchflutet den festlich geschmückten Raum.
Zwei Frauen stehen in einem Raum; die eine lächelt, während sie Suppe in eine Tasse schöpft, die andere hält eine Tasse in der Hand und schaut in die Kamera. Beide tragen eine Brille, und auf dem Tisch vor ihnen stehen ein Suppentopf und Tassen.
Drei ältere Menschen sitzen gemeinsam an einem Tisch und genießen Essen und Getränke. Ein Mann hält ein Stück Brot in der Hand, während eine Frau mit Brille und gestreiftem Hemd ihn anlächelt. Links ist eine weitere Frau teilweise zu sehen.
Eine Gruppe älterer Menschen sitzt um einen langen Tisch herum, isst und unterhält sich, während über ihnen in einem hellen, modernen Raum bunte Papierlaternen hängen.

Neues aus der SBV eG

Zwei junge Frauen stehen mit einem großen Teddybären hinter einem Tisch, der mit Spielzeug, Haushaltswaren und Kleidung bedeckt ist, bei einem Flohmarkt in der Nachbarschaft.
zum Beitrag
Titelbild des Mitgliedermagazins der Spar- und Bauverein Solingen, Oktober 2026, mit einem gelben Wohnhaus hinter einem herbstlichen Baum.
zum Beitrag
Eine Gruppe von fünf Personen unterhält sich gemeinsam in einem sonnigen Garten.
zum Beitrag
Eine Hand schüttet Münzen aus einem Kunststoffbehälter in einen automatischen Münzsortierer neben einem Teddybär und einem Brettspiel.
zum Beitrag

Urlaub & freie Feiertage

Es besteht ein Anspruch auf (in der Regel) 30 Tage Urlaub; die Feiertage Heiligabend und Silvester sind grundsätzlich frei. Weiterhin besteht die Möglichkeit, Teile des 13. Monatsgehalts in bis zu drei weitere freie Tage umzuwandeln.

Mobilität & weitere Benefits

Unser Hauptstandort liegt zentral in der Solinger Innenstadt und ist mit öffentlichen Verkehrsmitteln gut erreichbar. Um nachhaltige Mobilität zu fördern, unterstützen wir unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit einem Zuschuss zum ÖPNV bzw. zum Jobticket.

Wer lieber mit dem Fahrrad unterwegs ist, kann beim Kauf eines Fahrrads ein zinsloses Arbeitgeberdarlehen nutzen. Direkt vor dem Personaleingang gibt es außerdem eine überdachte Fahrradabstellmöglichkeit.

Im Arbeitsalltag stellen wir Obst, Kaffee und Mineralwasser bereit. Rund um unseren Standort gibt es zudem viele Möglichkeiten, sich Snacks zu besorgen oder mittags auswärts zu essen.

Zusätzlich haben wir eine Kooperation mit „corporate benefits“. Über dieses Vorteilsportal können sich alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter registrieren und Vergünstigungen bei vielen bekannten Marken und Online-Shops nutzen.

Gesundheit & Balance

Wir bieten für all unsere Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen ein kostenloses Beratungsangebot durch einen externen Dienstleister zu den Themenfeldern Persönlichkeit, Beruf, Familie und Soziales sowie Rechtsfragen.

Für medizinische Vorsorgeuntersuchungen haben wir einen Betriebsarzt, der u. a. Seh- und Hörtests sowie Impfungen durchführt.

Weiterhin bieten wir jährlich einen Gesundheitsaktionstag an, wo diverse kostenlose Messungen für die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter angeboten werden, wie z.B. Blutzucker, Cholesterin usw.

Wir legen Wert auf einen „gesunden“ Arbeitsplatz; dies bedeutet etwa, dass wir in vielen Arbeitsbereichen ergonomische Arbeitsplätze geschaffen haben und dank unserer Klimageräte in den Büros auch für eine optimale Raumtemperatur sorgen können.

Zukunft & Vorsorge

Damit Sie auch nach dem Arbeitsleben gut aufgestellt sind, erhalten unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter eine Arbeitgeber-finanzierte Rente über die Rheinische Zusatzversorgungskasse.

Offene Kommunikation & Teamgeist

Wir arbeiten nicht nur gerne zusammen, sondern verbringen auch gerne die ein oder andere Festlichkeit zusammen. So hat man die Möglichkeit an Karneval, Weihnachten, auf Betriebstouren oder Grillfesten in entspannter Atmosphäre seine Kolleginnen und Kollegen besser kennenzulernen.

Wer es lieber sportlicher mag, kann sich außerdem den mehrmals im Jahr stattfindenden Wandertagen, Fahrradaktionen oder Firmenläufen anschließen.

Weiterbildung & Entwicklung

Da uns daran gelegen ist, dass sich unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter entwickeln können und in ihren eigenen Fähigkeiten gestärkt werden, bieten wir umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Flexible Arbeitszeiten

Die wöchentliche Arbeitszeit ist (für Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in der Verwaltung) flexibel gestaltbar und beträgt 38,5 Stunden pro Woche. Der Freitag ist abteilungsübergreifend ein „kurzer“ Freitag und endet bei uns bereits mittags.

Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf wird bei uns durch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, mobil zu arbeiten, unterstützt.

Faire Vergütung & Sicherheit

Wir bezahlen nach dem Manteltarifvertrag für die Beschäftigten in der Wohnungswirtschaft. Dies umfasst auch ein attraktives Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie vermögenswirksame Leistungen.

Consent-Management-Plattform von Real Cookie Banner